C’est avec beaucoup d’émotion que
Yazid, travailleur de l’Esat Le Robec, a signé un CDI de 30 heures
hebdomadaires avec l’entreprise AUTAJON, située à Franqueville Saint Pierre.
Yazid avait intégré le service
hors murs en août 2021, et se destinait à un tout autre métier lors de son
admission. En effet, détenteur d’un Certificat d’Aptitude Professionnelle
Agricole (CAPA), il s’orientait vers un poste d’agent des espaces verts ou de
paysagiste. Après plusieurs expériences en entreprise, par le biais de stages
ou de mises à disposition, et une réflexion amorcée sur son futur parcours, une
opportunité de découvrir les métiers de l’imprimerie s’est présentée en janvier
2024 au sein de l’entreprise Autajon.
Yazid l’a saisie et a réalisé
deux stages avant de signer une mise à disposition. Ce dispositif permet au
travailleur de l’Esat de travailler dans une entreprise, en gardant le statut
de travailleur Esat et l’accompagnement médico-social d’une équipe pluri
professionnelle (chargée d’insertion, éducatrice spécialisée, psychologue,
etc.). De son coté, l’entreprise accueille le travailleur et évalue sur
plusieurs mois son employabilité avant d’imaginer la signature d’un contrat de
travail pérenne. Tout au long de ce parcours, elle est facturée du temps de
travail mensuel réalisé par le travailleur accueilli, et bénéficie des conseils
de l’Esat pour la montée en compétences du travailleur ou d’action de
sensibilisation auprès des collègues de celui-ci.
Et c’est ainsi, que Mr Guillet,
Directeur des Ressources Humaines d’Autajon a proposé un CDI de 30 heures à
Yazid qui s’est concrétisé par la signature du contrat de travail ce lundi 16
février 2026, en présence de Jennifer Alvarez, chargée d’insertion qui a
accompagné ce parcours inclusif.
Enfin, pour que l’aventure de
l’inclusion ne s’arrête pas à cette signature, un autre contrat a été signé
entre toutes les parties en place : une Convention d’Appui. Ce document
permet à Autajon comme à Yazid de bénéficier de l’appui de l’Esat pour pérenniser
le poste et permettre une inclusion professionnelle sur un très long terme.
A très bientôt pour de nouvelles
aventures professionnelles avec Yazid au sein de cette entreprise
inclusive !!
